Content developer e-health

We hebben onze match al gevonden! Deze vacature is dus gesloten.

Heb jij een diploma psychologie op zak en spreekt het jou aan om e-healthprogramma’s te ontwikkelen voor mensen met psychische klachten? Dan ben jij wellicht onze nieuwe content developer e-health!

NewHealth Group richt zich, met de merken Mirro, Mentalshare Direct en NewHealth Collective, op het ontwikkelen en ondersteunen van state-of-the-art zorgconcepten, waarbij het internet een prominente rol speelt. Onze prioriteit is om kwalitatief goede zorg toegankelijk te maken voor zoveel mogelijk mensen. Volgens ons kan de gezondheidszorg beter, toegankelijker en goedkoper. Samen met onze klanten ontwikkelen we innovatieve producten die bijdragen aan het realiseren van onze ambitie.

Wij bieden online behandelingen aan voor psychische problematiek waaronder depressie, angst, slaapproblematiek, verslaving en burn-out. Naast klachtgerichte modules bieden we ook modules gericht op het vergroten van vaardigheden op het gebied van mentale weerbaarheid.

Deze modules worden ingezet door huisartsen, praktijkondersteuners GGZ (POH GGZ), hulpverleners in de generalistische en specialistische GGZ en werkgevers en onderwijsinstellingen. Ook kunnen belangstellenden zelf een module of app kopen om zelfstandig hun weerbaarheid te vergroten of een online cursus naar keuze te volgen. Bij deze modules en apps kan desgewenst ook worden gekozen voor professionele begeleiding door één van onze psychologen.

Functiebeschrijving
NewHealth Group zoekt op korte termijn een content developer e-health. Als content developer ben je verantwoordelijk voor het beheer en de (door)ontwikkeling van de content van de producten van NewHealth Group. Dit betreft de content van onze online modules en apps (bestaande uit o.a. psycho-educatie, oefeningen en filmpjes), en ook scripts voor de chatbot die we inzetten voor begeleiding van gebruikers. Daarnaast zijn we steeds bezig met het ontwikkelen van nieuwe modules en het vertalen van onze huidige modules in het Engels. Bij al deze processen speel jij als content developer een sleutelrol.

Je doet onderzoek naar de voor het betreffende thema relevante wetenschappelijke theorieën en toetst of de inhoud van onze modules hieraan voldoet. Ook kijk je naar de wensen van de doelgroep en bedenk je nieuwe manieren om gebruikers te motiveren om actief met onze content aan de slag te gaan. Als content developer doe je vervolgens ook de aanpassingen in de modules en chatscripts via onze content management tools. Je primaire focus is te bereiken dat:

• De inhoud van onze modules optimaal aansluit bij de behoeften van de doelgroep, waarvoor deze ontwikkeld is;
• De inhoud van onze modules gebaseerd is op de meest recente wetenschappelijke inzichten uit de psychologie en gedragswetenschappen;
• Er nieuwe content wordt ontwikkeld die aansluit bij de wensen van onze klanten.

Jouw profiel

• HBO+ / WO werk- en denkniveau (psychologie, klinische psychologie, toegepaste psychologie, gedragswetenschappen);
• 1-3 jaar werkervaring;
• Ervaring met ICT applicaties voor content management
• Proactief, zelfstandig, creatief, resultaatgericht;
• Communicatief, met uitstekende schriftelijke vaardigheden;
• Goede Engelse schriftelijke vaardigheden zijn een pré;
• Kennis van actuele ontwikkelingen in de (geestelijke) gezondheidszorg.

Jouw afdeling
Je bent werkzaam binnen het Contentteam van NewHealth Group. Het Contentteam is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en het beheer van de producten van NewHealth Group en bovendien begeleiden de psychologen van dit team ook de cliënten die gebruikmaken van onze apps en modules.

NewHealth Group bestaat uit een ondernemend gezelschap van hoogopgeleide professionals. Je collega´s zijn verantwoordelijk voor: ICT & Techniek, Productmanagement, Acquisitie, de Help- en Servicedesk. Je legt verantwoording af aan de manager van het Contentteam.

NewHealth Group heeft een centraal kantoor in Zoetermeer.

Wij bieden jou

• Een leuke en uitdagende functie binnen een informele, jonge en innovatieve organisatie.
• Veel eigen verantwoordelijkheid en direct aan de slag met interessante projecten. Korte lijnen met de andere afdelingen. Kortom, een hele leuke startersfunctie.
• Het salaris is afhankelijk van de kennis en ervaring, een indicatie is CAO GGZ FWG 50-55

Geïnteresseerd?
Stuur je sollicitatie en motivatie naar frank.koster@newhealthcollective.nl, t.a.v. Frank Koster.